专题研究_管理学专题-正睿管理咨询

供应链管理分析：多个奶茶品牌回应检出反式脂肪酸

近日，一则关于奶茶品牌的消息引发了广泛关注：多家知名奶茶品牌被检测出含有反式脂肪酸。这一事件看似只是食品安全领域的一次风波，但从更深层次来看，它与供应链管理紧密相关。奶茶的制作涉及原材料采购、加工、配送等多个供应链环节，原材料的选择和质量把...

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薪酬与绩效过度绑定，创新热情是否会被指标扼杀？

在当今竞争激烈的商业环境中，企业为了提升效率、激发员工潜能，常常将薪酬与绩效紧密绑定。这一策略看似合理，毕竟多劳多得、优绩优酬符合基本的公平与激励原则。然而，当薪酬与绩效过度绑定时，员工的创新热情是否会被冰冷的指标所扼杀？

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传统模式难以为继，数字化如何重构核心竞争力？

在当今快速发展的商业环境中，传统模式正面临着前所未有的挑战，诸多困境使其难以为继。在传统模式陷入困境的当下，数字化转型成为了企业破局的关键，是开启新征程的一把钥匙。随着互联网的普及和信息技术的飞速发展，数字化技术正渗透到各个行业和领域。

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文化口号多行动少难落地，企业文化如何激活战斗力...

这些口号简洁有力，听起来振奋人心，承载着企业对自身价值观、使命和愿景的美好期许。然而，当我们深入企业日常运营，却常发现一个尴尬的现实：这些口号仅仅停留在表面，成为一种装饰，在实际工作中鲜少转化为具体行动，难以真正落地生根。

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薪资涨了留不住核心人才，薪酬管理如何破留人困局...

在当今竞争激烈的商业环境中，人才是企业发展的核心驱动力。为了留住核心人才，许多企业不惜投入大量成本，提高员工薪资。然而，令人困惑的是，即便薪资涨了，核心人才依然纷纷离去，企业陷入了“薪资涨了却留不住人”的尴尬困局。

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航空公司故意调低温度卖毛毯？企业有何营销启示？

在出行的旅途中，不知你是否有过这样的经历：乘坐某航空公司的航班时，刚一落座，就被机舱内的低温“突袭”，瑟瑟发抖中向空姐索要毛毯，却被告知需要付费购买。一时间，大家纷纷指责航空公司这种为了盈利不择手段的行为，认为这是对消费者权益的侵犯。

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每5辆电动汽车就有2个充电桩，精益生产管理怎么看...

据相关数据显示，截至2024年底，我国电动汽车保有量已达3140万辆，而与之配套的充电基础设施也取得了显著进展，建成了全球最大的电动汽车充电网络，每5辆电动汽车就有2个充电桩。这一成果不仅为电动汽车用户提供了更为便捷的充电条件，也为新能源汽车产业的可...

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培训投入大效果却不明显，人力资源激活内在潜力！

为了提升员工的能力与素质，进而增强企业的综合实力，许多企业在培训方面投入了大量的资源，包括资金、时间和人力。据相关数据显示，过去几年间，中国企业培训市场规模持续扩大，预计到2025年将达到2000亿元人民币，年复合增长率约为10%。

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市场竞争日趋激烈，战略规划如何协助构建护城河？

战略规划如同企业发展道路上的指南针，在构建护城河的过程中发挥着不可替代的引领作用。通过对市场环境的深度剖析，包括对行业趋势、竞争对手、消费者需求等多方面的细致研究，企业能够精准定位自身在市场中的角色，确定长期和短期目标。

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制造业管理分析：半年挣35亿，魔芋爽养肥了卫龙

在休闲食品的激烈竞争市场中，卫龙于2025年上半年脱颖而出，交出了一份令人瞩目的成绩单。其总收入达到34.83亿元，同比增长18.5%，净利润也同步增长18.5%，达到7.36亿元。这样的业绩表现，无疑彰显了卫龙在行业中的强大竞争力和发展潜力。

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总部管得太细失活力，集团管控怎样合理拿捏尺度？

许多企业的总部在管控时陷入了管得过细的泥沼。这种总部管得过细的情况，就像给企业套上了一层沉重的枷锁，严重阻碍了企业的发展。它让企业失去了应有的活力和创新能力，在快速变化的市场环境中逐渐失去竞争力。

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组织规划分析：美工厂爆炸引发大火烧了3天还没灭

这场大火极为顽固，截至24日，尽管官方称火势已有90%得到控制，但明火依旧未完全熄灭。从22日到24日，整整三天时间，火灾现场始终是一片紧张忙碌又危险的景象，消防队员们争分夺秒、不眠不休地奋战，可大火仍在负隅顽抗。

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